Offre d'emploi Commercial sédentaire secteur équestre H/F
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Référence du poste :
EHS26CS
Intitulé du poste :
Commercial sédentaire secteur équestre H/F
Type de contrat :
CDI
Ville (CP) :
Etoile-sur-Rhône (26)
L'entreprise :
Notre client, entreprise familiale à taille humaine, est un fabricant qui propose plusieurs gammes de produits pour équiper les structures équestres : clôtures, abris, boxes... Ces solutions d'aménagements apportent confort, bien-être et sécurité aux chevaux. Afin de renforcer son service commercial, nous recherchons un Commercial (H/F) animé par le service, la réussite et l'ambition.
Description du poste :
Notre projet :
Rattaché(e) au Dirigeant et au sein de la cellule relation client (4 personnes), vous avez pour responsabilité de dénicher de nouveaux clients centres équestres, éleveurs de chevaux, écuries… et de les aider à concrétiser leurs projets.
Après une formation technique sur les produits, vous avez pour quotidien :
- accompagner vos clients par la définition du besoin, la préconisation de solution et la gestion de la commande,
- dynamiser la marque auprès de vos potentiels ciblés par vos actions de prospection (présentation des gammes, identification de projet, valorisation des offres promotionnelles)
- assurer la gestion commerciale par l'élaboration de proposition commerciale, la mise à jour de vos activités et fiches clients sur CRM (EBP),
- effectuer le suivi commercial par la relance devis, le traitement de la commande client, le relais avec le service logistique.
Vous participez également à des missions transverses type marketing, événementiel afin de différencier la relation client.
Profil :
Votre profil :
De formation supérieure type BTS Négociation Relation Client, vous avez une expérience d'au moins 2 ans idéalement dans la vente de produits techniques. Pour ce poste sédentaire, ce qui nous intéresse : c'est votre tempérament de chasseur (goût du challenge, esprit de conquête, finalisation d'une affaire), votre passion pour la relation client, votre esprit d'équipe et votre volonté d'évoluer.
Informations complémentaires :
Horaires en semaine et de journée sur 39h.
Rémunération mensuelle composée d'un fixe (1900 à 2300? brut) et d'un variable lié à la performance (200 à 400? brut).